近幾年，國產機床總量增加很快，但市場占有率仍然不高尤其是數控機床，現在高端產品絕大部門依附入口，中檔產品市場中入口產品也占有很大份額。從行業總體來看，產業要點競爭力不強。我國固然是機床制造大國，但還不是機床制造強國。重要差距是：
1．專業創造才幹不足
1企業根基研賭博必勝法究、專業攻關和新產品開闢投入不足，直接陰礙了創造才幹的提高。
2自主開闢產品的才幹差，關鍵零部件依賴入口，對引進國外進步專業的消化吸收、創造和提高工作不力。
3科技人才不能知足產業發展需求，特別是缺乏專業帶頭人。存在科研與生產、設計與制造、新產品開闢與用戶個性化需求三脫節現象，直接陰礙新產品的開闢和企業專業創造才幹的提高。
2．產業化程度不高
1產業結構不盡合乎邏輯。重要是技術化程度不高；高端產品開闢遲鈍，市場占有率低；中檔產品有一定產量，但競爭力不強；數控機床性能部件發展滯后，嚴重制約國產數控機床的發展。
2經濟規模、生產效率與發達國家比擬尚有較大差距。生產廠點過多，生產效率低，獲利才幹差。
百家樂估算機率3工藝裝備陳舊，根基制造專業落后。行業裝備數控化率平均僅為2～3％。本來生產平凡機床的設施用來批量生產數控機床，在精度、效率和可信件方面都難以知足採用要求，阻當了產業化程度的提高。
3．綜合服務才幹不強
百家樂看牌1服務體系不健全，全方向服務才幹不強，在市場拓荒、成套服務等方面尚有較大差距。內地企業固然已經珍視了服務疑問百家樂 正確 打 法，但普遍缺乏對用戶加工工藝的研究，往往是在被動應付局面。企業國際市場的售后服務更為單薄，絕大部門企業還不具備國際百家樂莊閒分析市場的拓荒和服務才幹。
2舊的控制模式和控制機制難受應當代服務體系要求，快速反應才幹差，運用信息化手段提高企業根基控制才幹尚有較大差距。
4．體制、機制革新不到位
體制、機制革新推動了機床工具行業的先進，但發展尚不均衡。一些企業在產權多元化、法人治理結構和創建真正意義上的當代企業制度方面仍有較大差距，直接制約企業控制程度的提高。在企業用人機制沒有基本辦理的場合下，員工素質也難以趕快提高。
綜上所述，以上四方面的差距反應了行業當前存在的突出疑問，這些疑問嚴重陰礙企業國際競爭力程度的提高。
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